VNITŘNÍ OZNAMOVACÍ SYSTÉM (WHISTLEBLOWING)

Právní základ ochrany oznamovatelů

Na základě Směrnice Evropského parlamentu a Rady (EU) 2019/1937 ze dne 23. října 2019 o ochraně osob, které oznamují porušení práva Unie, v platném znění, a podle českého zákona č. 171/2023 Sb., o ochraně oznamovatelů (dále jen „Zákon“), zavedla společnost KR–BA employment agency s.r.o., se sídlem Kubelíkova 1224/42, Žižkov, 130 00 Praha 3, IČO 24225487, spisová značka C/190389 vedená u Městského soudu v Praze (dále jen „KR–BA employment agency s.r.o.“) vnitřní oznamovací systém. Je určen zaměstnancům a dalším osobám, které se dozvěděly o protiprávním jednání. Cílem ochrany oznamovatelů je odhalovat protiprávní jednání související s výkonem práce pro KR–BA employment agency s.r.o.

 

Kdo může podat oznámení a komu náleží ochrana

Oznámení může podat každá fyzická osoba, která pro KR–BA employment agency s.r.o. vykonává nebo vykonávala práci (v rámci pracovního poměru, DPP/DPČ, samostatné výdělečné činnosti atp.), včetně uchazečů či externích spolupracovníků. Ochrana se vztahuje i na osoby blízké, pomocníky v oznamovacím procesu či osobám s pracovním vztahem k oznamovateli.

Za práci nebo obdobnou činnost se podle Zákona považuje:

  • závislá práce v pracovněprávním vztahu,

  • služba,

  • podnikání,

  • výkon práv v právnické osobě,

  • výkon funkce člena orgánu právnické osoby,

  • plnění úkolů jménem právnické osoby,

  • správa svěřenského fondu,

  • dobrovolnická činnost,

  • odborná praxe nebo stáž,

  • smluvní vztahy (dodávky, služby, stavební práce apod.).

 

Obsah oznamovacího systému

Oznamování se týká protiprávních jednání (např. trestné činy, přestupky s vysokou pokutou, porušení zákonů EU/ČR – daňová agenda, environmentální zákony, ochrana dat apod.).

Oblasti, ve kterých lze podat oznámení:

  • finanční služby, produkty, trhy,

  • daň z příjmů právnických osob,

  • praní špinavých peněz,

  • ochrana spotřebitele,

  • bezpečnost výrobků,

  • doprava a přeprava,

  • životní prostředí,

  • potraviny a krmiva,

  • zdraví zvířat,

  • radiační ochrana a jaderná bezpečnost,

  • hospodářská soutěž a veřejné zakázky,

  • veřejný pořádek a zdraví,

  • ochrana osobních údajů,

  • elektronické sítě a informační systémy,

  • finanční zájmy EU,

  • fungování vnitřního trhu EU.

Oznámení by mělo obsahovat základní informace o jednajících osobách, popis skutkového stavu, čas, místo jednání a případné důkazy či dokumenty. Oznamovatel musí uvést své jméno a datum narození, pokud nepodává anonymně.

Anonymní oznámení jsou vnitřně evidována, ochrana účinná je až po zjištění identity oznamovatele.

 

Sankce podle zákona (§ 15 Zákona)

  • Pokud oznamovatel podá vědomě nepravdivé oznámení, ztrácí nárok na ochranu podle Zákona a může mu být uložena pokuta až 50 000 Kč.

  • Osoba, která jinému brání v podání oznámení, se dopouští přestupku a může být pokutována až 100 000 Kč.

Kam oznámení podat

🏢 Interní kanály

  1. E-mailem na adresu: oznameni@krba.cz (předmět: „NEOTEVÍRAT – whistleblowing – výhradně pro příslušnou osobu“)

  2. Písemně v zalepené obálce na adresu: Pekařská 408/21, Město, 746 01 Opava 1, označeno jako výše

  3. Telefonicky u příslušné osoby (telefon bude uveden níže) v pracovní době

  4. Osobně, po předchozí domluvě s příslušnou osobou

Oznámení lze podat v českém, slovenském, ukrajinském nebo anglickém jazyce.

Všechna oznámení jsou evidována v samostatném zabezpečeném systému, přístup má pouze příslušná osoba. Data jsou archivována po dobu 5 let.

🌐 Externí kanály

 

Příslušná osoba

Osobou odpovědnou za příjem oznámení a vedení procesu je:

Ing. Barbora Rédl Adamčíková
Kubelíkova 1224/42, 130 00 Praha 3
Tel.: +420 777 779 105
E-mail: oznameni@krba.cz

Je povinna zachovávat mlčenlivost a chránit identitu oznamovatele i další citlivé informace v souladu se Zákonem (§ 7). Oznamovatel nesmí čelit žádné formě odvetného opatření.

Odvetná opatření (výčet)

Za odvetné opatření se považuje zejména:

  • výpověď, přeřazení, snížení mzdy,

  • šikana, znevýhodnění,

  • poškození dobrého jména,

  • odepření školení, přístupů či benefitů,

  • jakékoliv jiné újmy v důsledku oznámení.

 

Průběh oznamovacího procesu (§ 12 Zákona)

    1. Do 7 kalendářních dnů od obdržení oznámení přijde oznamovateli potvrzení o přijetí (např. e-mailem).

    2. Do 30 dnů (event. prodlouženo o 2×30 dní) je oznámení vyhodnoceno a oznamovatel je informován o výsledku.

    3. KR–BA employment agency s.r.o. provede potřebné šetření (může požádat o doplňující informace) a podle potřeby navrhne opatření k nápravě nebo odmítne oznámení, přičemž informuje oznamovatele.

    Výsledek bude sdělen v rozsahu, který neporušuje ochranu ostatních osob a právní předpisy.

    Práva oznamovatele

    • Ochrana identity a mlčenlivost

    • Zákaz odvetných opatření – jakékoliv jednání vůči oznamovateli vyplývající z oznámení je zakázáno

    • Právo podat oznámení i anonymně (s výše uvedenými limity)

    • Právo být informován o stavu a výsledku šetření

    • Právo na důstojné a bezpečné zacházení v procesu oznamování

 

Technická bezpečnost a zpracování

Elektronická oznámení jsou přijímána do zabezpečené e-mailové schránky s omezeným přístupem. Servery využívají šifrovaný přenos, pravidelně zálohovány a chráněny proti neoprávněnému přístupu.

Společnost

Kontakt

info@krba.cz

© 2022 Created with Royal Elementor Addons